Còn vấn đề hai công ty cần có ngành nghề kinh doanh giống nhau thì em chưa đọc thấy tài liệu nào nói đến. Em cảm ơn ý kiến của tất cả các anh chị.

Tôi cũng không thấy có cơ sở pháp lý cho khẳng định "cần phải có ngành nghề giống nhau" và tôi cũng giả định là nếu như vậy là đúng thì giống nhau đến mức độ nào và ai sẽ quyết định chuyện đó.

Việc lựa chọn sáp nhập hay hợp nhất không phụ thuộc nhiều vào quyết định thương mại của công ty bạn. Điểm quan trọng nhất là khi sáp nhập thì một công ty vẫn còn tồn tại và các giao dịch với công ty này không bị ảnh hưởng, ít nhất là từ việc thay đổi tên của một bên trong hợp đồng. Điều này có tầm quan trọng nhất định đối với những giao dịch mà các công ty liên quan ký với bên thứ ba có điều khoản quy định về change of control (điều khoản cho phép bên thứ ba có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng mà không phải bồi thường hoặc các quyền khác khi bên còn lại có sự thay đổi kiểm soát).

1/ Phương án sáp nhập:

Khi đó Công ty CP B1 sáp nhập vào Công ty CP B1, nghĩa là B1 không còn tồn tại, và B thì còn.

Thủ tục tiến hành được quy định tại Điều 153 Luật Doanh nghiệp 2005:

“Điều 153. Sáp nhập doanh nghiệp

1. Một hoặc một số công ty cùng loại (sau đây gọi là công ty bị sáp nhập) có thể sáp nhập vào một công ty khác (sau đây gọi là công ty nhận sáp nhập) bằng cách chuyển toàn bộ tài sản, quyền, nghĩa vụ và lợi ích hợp pháp sang công ty nhận sáp nhập, đồng thời chấm dứt sự tồn tại của công ty bị sáp nhập.

2. Thủ tục sáp nhập công ty được quy định như sau:

a) Các công ty liên quan chuẩn bị hợp đồng sáp nhập và dự thảo Điều lệ công ty nhận sáp nhập. Hợp đồng sáp nhập phải có các nội dung chủ yếu về tên, địa chỉ trụ sở chính của công ty nhận sáp nhập; tên, địa chỉ trụ sở chính của công ty bị sáp nhập; thủ tục và điều kiện sáp nhập; phương án sử dụng lao động; thủ tục, thời hạn và điều kiện chuyển đổi tài sản, chuyển đổi phần vốn góp, cổ phần, trái phiếu của công ty bị sáp nhập thành phần vốn góp, cổ phần, trái phiếu của công ty nhận sáp nhập; thời hạn thực hiện sáp nhập;

b) Các thành viên, chủ sở hữu công ty hoặc các cổ đông của các công ty liên quan thông qua hợp đồng sáp nhập, Điều lệ công ty nhận sáp nhập và tiến hành đăng ký kinh doanh công ty nhận sáp nhập theo quy định của Luật này. Trong trường hợp này, hồ sơ đăng ký kinh doanh phải kèm theo hợp đồng sáp nhập. Hợp đồng sáp nhập phải được gửi đến tất cả các chủ nợ và thông báo cho người lao động biết trong thời hạn mười lăm ngày, kể từ ngày thông qua;

c) Sau khi đăng ký kinh doanh, công ty bị sáp nhập chấm dứt tồn tại; công ty nhận sáp nhập được hưởng các quyền và lợi ích hợp pháp, chịu trách nhiệm về các khoản nợ chưa thanh toán, hợp đồng lao động và nghĩa vụ tài sản khác của công ty bị sáp nhập.

3. Trường hợp sáp nhập mà theo đó công ty nhận sáp nhập có thị phần từ 30% đến 50% trên thị trường liên quan thì đại điện hợp pháp của công ty thông báo cho cơ quan quản lý cạnh tranh trước khi tiến hành sáp nhập, trừ trường hợp pháp luật về cạnh tranh có quy định khác.

Cấm các trường hợp sáp nhập các công ty mà theo đó công ty nhận sáp nhập có thị phần trên 50% trên thị trường có liên quan, trừ trường hợp pháp luật về cạnh tranh có quy định khác.”

2/ Phương án hợp nhất:

Công ty CP B1 hợp nhất với Công ty CP B để thành CTCP B2, sau đó Công ty CP B1 và Công ty CP B không còn tồn tại nữa.

Thủ tục tiến hành được quy định tại Điều 152 Luật Doanh nghiệp 2005:

“Điều 152. Hợp nhất doanh nghiệp

1. Hai hoặc một số công ty cùng loại (sau đây gọi là công ty bị hợp nhất) có thể hợp nhất thành một công ty mới (sau đây gọi là công ty hợp nhất) bằng cách chuyển toàn bộ tài sản, quyền, nghĩa vụ và lợi ích hợp pháp sang công ty hợp nhất, đồng thời chấm dứt tồn tại của các công ty bị hợp nhất.

2. Thủ tục hợp nhất công ty được quy định như sau:

a) Các công ty bị hợp nhất chuẩn bị hợp đồng hợp nhất. Hợp đồng hợp nhất phải có các nội dung chủ yếu về tên, địa chỉ trụ sở chính của các công ty bị hợp nhất; tên, địa chỉ trụ sở chính của công ty hợp nhất; thủ tục và điều kiện hợp nhất; phương án sử dụng lao động; thời hạn, thủ tục và điều kiện chuyển đổi tài sản, chuyển đổi phần vốn góp, cổ phần, trái phiếu của công ty bị hợp nhất thành phần vốn góp, cổ phần, trái phiếu của công ty hợp nhất; thời hạn thực hiện hợp nhất; dự thảo Điều lệ công ty hợp nhất;

b) Các thành viên, chủ sở hữu công ty hoặc các cổ đông của các công ty bị hợp nhất thông qua hợp đồng hợp nhất, Điều lệ công ty hợp nhất, bầu hoặc bổ nhiệm Chủ tịch Hội đồng thành viên, Chủ tịch công ty, Hội đồng quản trị, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc công ty hợp nhất và tiến hành đăng ký kinh doanh công ty hợp nhất theo quy định của Luật này. Trong trường hợp này, hồ sơ đăng ký kinh doanh phải kèm theo hợp đồng hợp nhất. Hợp đồng hợp nhất phải được gửi đến các chủ nợ và thông báo cho người lao động biết trong thời hạn mười lăm ngày, kể từ ngày thông qua.

3. Trường hợp hợp nhất mà theo đó công ty hợp nhất có thị phần từ 30% đến 50% trên thị trường liên quan thì đại điện hợp pháp của công ty bị hợp nhất phải thông báo cho cơ quan quản lý cạnh tranh trước khi tiến hành hợp nhất, trừ trường hợp pháp luật về cạnh tranh có quy định khác.

Cấm các trường hợp hợp nhất mà theo đó công ty hợp nhất có thị phần trên 50% trên thị trường có liên quan, trừ trường hợp pháp luật về cạnh tranh có quy định khác.

4. Sau khi đăng ký kinh doanh, các công ty bị hợp nhất chấm dứt tồn tại; công ty hợp nhất được hưởng các quyền và lợi ích hợp pháp, chịu trách nhiệm về các khoản nợ chưa thanh toán, hợp đồng lao động và các nghĩa vụ tài sản khác của các công ty bị hợp nhất.”

Lựa chọn “sáp nhập” hay “hợp nhất” phụ thuộc vào việc đánh giá xem phương án nào là phù hợp hơn cả đối với từng trường hợp cụ thể (thời gian, chi phí, lợi ích). Ngoài ra, tôi không tìm thấy quy định nào yêu cầu 2 công ty sáp nhập phải có “cùng ngành nghề kinh doanh”.

Trên đây chỉ là những thông tin mang tính nguyên tắc, tôi cũng đồng ý với ý kiến là với việc này bạn nên sử dụng dịch vụ pháp lý để có được tư vấn về sự lựa chọn phù hợp.

Câu hỏi này của lyly nêu lên cũng lâu, chưa thấy có phản hồi từ các luật sư. Việc này không quá phức tạp, nhưng cũng không đơn giản. Thế nên nếu cần câu trả lời nhanh chóng và có tính thực hành cao, sử dụng dịch vụ pháp lý là cần thiết.